也許對很多人來說，
做業務是跳脫舒適圈；
但此刻對我來說，
不做業務才是跳脫舒適圈。
嗨！我是娜塔莉，曾是一位超級業務，後來跨領域轉職到數位行銷領域，開啟了我後續的外派之旅和講師之路。
在我的工作經歷中，最多人羨慕的就是可以常常出國的數位行銷儲備幹部。我是從業務工作跨領域轉職到行銷領域，先後擔任海外講師及市場顧問，組建過小小的業務團隊，也陪伴過幾個新手業務從 0 到 1 的成長。
這一篇我會用回顧視角，來整理大家最感興趣的 TOP 5 問題，也分享我在數位行銷領域收穫的十個人生第一次。
對數位行銷儲備幹部，最常見的 Top 5 QA：
第一題：「飛往哪些不同的國家及城市？」來自社會大眾的詢問。
出國分為出差和旅遊。出差像是德國的世界數位行銷展、東京的亞洲數位廣告週、馬來西亞的台灣形象展，都是不定期的參展，而例行性的出差是飛馬來西亞吉隆坡，在出差期間順道去了荷蘭、新加坡、馬六甲、東京、沖繩這些城市。
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第二題：「你是怎麼面試到這份工作的？」來自求職和轉職者的詢問。
我入職的管道是「數位行銷儲備幹部徵選計劃」，是裸辭離職後無意間在網路上搜尋到的。通過書面審查、團體提案、個人面試這三關，從近 400 人中選出 7 人，在不同部門和職位進行論調，而我待過產品部及海外行銷部門。
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第三題：「第一次出差是什麼心情？」來自同為出差新手的詢問。
第一次出發是既期待又怕受傷害，也確實如大家期待的那樣，夾雜著新鮮感與興奮感。第一次飛的是馬來西亞，是第一次出國出差、第一次自己出國、第一次擔任海外講師。人生地不熟的迷路和水土不服的病號，都成了難忘的一段。
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第四題：「在這之前做什麼工作?兩者有什麼不同？」來自跨領域的詢問。
我前一份是從業務工作，算是非常大跨度的跳躍，跨領域轉職帶來的震撼，反映在新舊產業的不同、消費者與企業客群的不同、傳產與新創文化的不同；但同時也印證軟實力帶著走的可能，帶來許多意想不到的收穫。
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第五題：「海外出差好玩嗎?為什麼會想回台灣？」來自羨慕眼光的詢問。
我從不否認海外出差帶來的收穫，讓我開拓了視野、啟發了思考、增加了獨處的機會。而在與自己對話的過程中，終於有機會去思考以前沒想過的問題，重新審視什麼才是現階段最重要的事情， 也在漫無目的中找到下一步方向。
數位行銷儲備幹部，兩年解鎖十個人生第一次。
# 去了很多地方。
1. 第一次飛歐洲：對比亞洲國家的工作生活平衡。
第一次坐了十幾個小時的飛機來到荷蘭與德國，下午三點走在歐洲的街上，看見慢活的步調和簡單的快樂。感受到有別於亞洲追逐金錢的文化，體會到原來人生不只有工作的生活型態。
2. 第一次飛東南亞：熱辣辣的國家與熱情的人們。
第一次體會到東南亞國家四季如常的熱，以及和天氣一樣的熱情，也是第一次以身為台灣人感到驕傲，就好比台灣特有的韓流，馬來西亞華人對台灣也有類似情懷，對台灣人也是特別友善。
3. 居海外一個月：思考生活圈的意義。
距離第一次出差時隔一年，有別於過去只去一週的為期一整個月的安排，適應的不只是工作，還有異地生活的能力，發現人終究無法獨活，更篤定經營生活圈的必要。
# 有了很多第一次。
4. 第一次擔任產品經理/原廠開會/行銷活動。
在第一輪的論調，我來到產品部擔任產品行銷經理，期間因為負責 LINE、Twitch、Spotify 等媒體，而到各原廠公司開會，也受惠於公司參與許多行銷人的大型華麗盛宴以及海外參展機會。
5. 第一次遠距工作/擔任講師/董事會提報。
在第二輪的論調，我來到海外行銷部門負責馬來西亞海外市場，因應市場變化而有不同的職責挑戰，依序擔任過海外講師、市場顧問、業務管理，也在參與分公司成長的過程中，體驗遠距工作的跨國溝通協作。
6. 第一次管理團隊：領導溝通與成就感的追求。
在第三輪的論調，正巧遇上組織重整，所以留在了馬來西亞市場的歸屬，但是逐漸接手管理團隊的職責。行程滿滿的一個月出征任務，有了自己的新手業務團隊，實踐領導團隊及溝通合作的能力。
# 多了很多體驗。
7. 第一次尾牙主持：熟悉的舞台不同的挑戰。
上台說話的舞台練習，從畢業致詞代表、到各種簡報演說、海外講師等歷練，來到尾牙主持的初體驗。如果我說起畏懼舞台害怕人群的過去，覺得很難相信，那也代表某種程度上的成功吧。
8. 第一次舉辦面試：站在對立面對流程的全面瞭解。
從被面試者的角色，轉換到能夠面試人，這是一個開端。在執行招募專案時，擔綱活動負責人之一，也負責第一關書審履歷審查，接觸完整的面試流程，對求職面試有更完整的瞭解與心得。
9. 第一次回母校演講：一樣教室但不同身份的職涯傳承。
一樣的教室舞台，不一樣的心情。曾經在演講中遇見我的職涯啟蒙貴人，還曾說過哪天要一起回母校演講，後來選擇轉職的我，意外以另一種身份和形式回來，依然實踐職涯傳承的允諾。
10. 第一次挑戰跨領域轉職：軟實力帶著走的實踐。
曾經在日久安逸的群體，顯得自己想闖的心格格不入，也經歷過許多反對改變的聲音，跟著那些質疑一起懷疑自己。直到跨領域轉職的實現，重新撿起自信，勇敢為自己作決定。
不想要一條路走到底的職涯，也不期望一成不變的人生。
不知道有多少人和我一樣，覺得人生的精彩是需要靠自己去創造，而平凡與否的生活其實不過是自己的選擇。
所以每當有人問說，非本科系就不能從事什麼工作嗎？或是自我懷疑說，我能力不夠好怎麼可能面試得上？這些都是不一定的。
從第一份工作開始，壓根就沒有什麼業務科系，而自知外語能力不足的我，也不敢想著自己能會有外派工作。不想要一條路走到底的職涯，也不期望一成不變的人生。
每一步都來自己不設限自我，才能為自己創造最多的可能。
【本文作者 － 娜塔莉 Natalie 】
－職涯顧問 / 行銷講師 / 專欄作家－
商學院碩士 MBA 畢業，初入職場即攻頂業務新人王與 Top Sales，以最大跨度的跨領域轉職至數位行銷廣告產業，擔任產品行銷 / 團隊管理 / 海外講師。從業務之戰到講師之路，成功協助多位海內外職場新手成長，享受見證他人從 0 到 1 的改變過程。
現於國內知名企業負責數位行銷媒體策略，亦是職涯觀點自媒體人 / 校園職涯發展講師 / 女性專欄作家。致力推廣「以職涯轉換打造個人優勢」、「職涯規劃實現生涯規劃」等成長議題，相信分享與改變的力量，但願每個人都能走出自己的路。
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